Mục lục bài viết
Công thức và hai thành phần
Lương cố định hằng tháng = lương cơ bản hằng tháng + phụ cấp cố định hằng tháng.
Lương cơ bản hằng tháng là khoản trả không thay đổi qua từng tháng, không phụ thuộc kết quả làm việc của nhân viên hoặc công ty và không phụ thuộc việc nhân viên nghỉ bệnh hoặc nghỉ việc riêng.
Phụ cấp cố định hằng tháng là các khoản phụ cấp không thay đổi qua từng tháng, chẳng hạn phụ cấp ăn uống và nhà ở cố định.
Những khoản không được tính
- Phụ cấp biến đổi.
- Tiền làm thêm giờ, tiền thưởng, hoa hồng hoặc khoản bổ sung tiền lương hằng năm.
- Thù lao thành viên hội đồng quản trị, quyền chọn cổ phiếu hoặc cổ tức.
- Khoản thanh toán bằng hiện vật.
- Mọi hình thức hoàn trả chi phí, kể cả chi phí nhân viên phát sinh trong quá trình làm việc.
- Khoản thưởng khuyến khích năng suất.
- Khoản chủ sử dụng lao động phải đóng vào bất kỳ quỹ hưu trí hoặc quỹ tiết kiệm nào, gồm cả khoản đóng thay cho nhân viên.
- Trợ cấp phải trả khi người lao động nước ngoài thôi việc, bị cắt giảm nhân sự hoặc nghỉ hưu.