Người giữ PLOC bắt đầu và kết thúc việc làm: nghĩa vụ thông báo

Người giữ PLOC phải làm gì?

Khi người giữ Thư chấp thuận làm việc được phê duyệt trước (Pre-approved Letter of Consent, PLOC) nhận việc tại Singapore, người sử dụng lao động dự kiến phải thông báo MOM. Trang MOM cập nhật ngày 21/02/2025.

• Xuất trình cho người sử dụng lao động PLOC đã cấp cùng LTVP/LTVP+ còn hiệu lực.
• Tuân thủ các yêu cầu pháp luật riêng tại Singapore, chẳng hạn yêu cầu đăng ký để hành nghề trong một số nghề nhất định.

Hai thời điểm người sử dụng lao động phải thông báo

Người sử dụng lao động của người giữ PLOC phải dùng dịch vụ thông báo MOM được liên kết:

• Trước khi người giữ PLOC bắt đầu làm việc.
• Trong vòng bảy ngày kể từ ngày làm việc cuối cùng của người đó.

Nghĩa vụ giấy phép kinh doanh hoặc ngành nghề

Người sử dụng lao động đồng thời phải tuân thủ yêu cầu cấp phép, chẳng hạn giấy phép cơ sở mát-xa hoặc giấy phép an ninh do Cảnh sát cấp. PLOC không thay thế các yêu cầu này.

Đủ tám câu hỏi liên quan của MOM

Nguồn liệt kê tám bài hỏi đáp độc lập, được giữ đủ tên và đường dẫn trong tài nguyên: khả năng làm việc khi vợ/chồng không được ICA cấp LTVP/LTVP+; có cần hủy giấy phép lao động trước khi xin LTVP/LTVP+; bắt đầu làm khi đã nhận PLOC; xin PLOC riêng sau khi gia hạn LTVP; hạn ngạch hoặc phí lao động với vợ/chồng nước ngoài giữ Work Permit; làm mất PLOC; đổi email PLOC; và người sử dụng lao động hay đại lý có được xin PLOC thay hay không. Các câu trả lời nằm trong các bài riêng, không được tự suy rộng ở đây.