Kết nối doanh nghiệp · Mở ra cơ hội · Hướng tới tương lai
WhatsApp
Zalo⌄
Mã QR Zalo của Hằng Tín

Quét mã để liên hệ qua Zalo. Nhấn để phóng to.

Di động: +65 8585 9090Email: info@acggroupsg.com

HƯỚNG DẪN TẠI SINGAPORE

Phát hiện bệnh nghề nghiệp khi khám trước bố trí việc làm có phải báo cáo dưới tên công ty?

Có. Nếu nhân viên được chẩn đoán mắc bệnh nghề nghiệp trong đợt khám sức khỏe trước bố trí việc làm và hiện đang làm việc cho bạn, bạn phải nộp báo cáo sự cố cho MOM. Ghi ngày bắt đầu làm việc của nhân viên trong báo cáo.

Mục lục bài viết
Trả lời và cách thực hiện

Trả lời và cách thực hiện

Có. Nếu nhân viên được chẩn đoán mắc bệnh nghề nghiệp trong đợt khám sức khỏe trước bố trí việc làm và hiện đang làm việc cho bạn, bạn phải nộp báo cáo sự cố cho MOM. Ghi ngày bắt đầu làm việc của nhân viên trong báo cáo.

Liên hệ tư vấn
Liên hệ tư vấn