Kết nối doanh nghiệp · Mở ra cơ hội · Hướng tới tương lai
WhatsApp
Zalo⌄
Mã QR Zalo của Hằng Tín

Quét mã để liên hệ qua Zalo. Nhấn để phóng to.

Di động: +65 8585 9090Email: info@acggroupsg.com

HƯỚNG DẪN TẠI SINGAPORE

Thuế đối với phúc lợi đào tạo và học bổng cho nhân viên

Điều kiện không chịu thuế, tiền lương khi đi học và phần nghỉ dưỡng trong chuyến đào tạo.

Mục lục bài viết
Phạm viBảng xử lý thuếHướng dẫn liên quan

Phạm vi

Phúc lợi đào tạo do người sử dụng lao động cung cấp có thể chịu hoặc không chịu thuế tùy loại khoản chi và điều kiện áp dụng.

Bảng xử lý thuế

Vuốt ngang trên điện thoại để xem đủ các cột.

Khoản chiXử lý thuế và điều kiện
Trợ cấp học phí, phí đào tạo phát triển nhân viên, lệ phí thi và học bổngKhông chịu thuế nếu thuộc đào tạo do người sử dụng lao động cung cấp và phúc lợi dành cho tất cả nhân viên. Chương trình trợ cấp học phí hoặc học bổng phải cho mọi nhân viên đăng ký, dù chỉ trao cho người đủ tiêu chí cụ thể.
Khoản chi thuộc học bổng ở dòng trên: vé máy bay, học phí, trợ cấp sách/luận văn, quần áo ấm và sinh hoạtKhông chịu thuế.
Tiền lương trong thời gian học / nghỉ để hưởng học bổngChịu thuế.
Trợ cấp học phí hoặc học bổng thưởng cho dịch vụ đã thực hiệnChịu thuế.
Đào tạo ở nước ngoài, gồm nghỉ tập thể và khóa xây dựng đội ngũKhông chịu thuế nếu thuộc đào tạo do người sử dụng lao động cung cấp và phúc lợi dành cho tất cả nhân viên. Nếu chuyến đi có phần du lịch nghỉ phép, phần nghỉ phép chịu thuế.

Hướng dẫn liên quan

Nguồn dẫn đến danh sách phúc lợi hiện vật được nhượng bộ hành chính hoặc miễn thuế thu nhập và hướng dẫn về các khoản thưởng.

Biểu mẫu và tài nguyên chính thức

Các liên kết chính thức dưới đây sử dụng tiếng Anh.

Liên hệ tư vấn
Liên hệ tư vấn