Phạm vi Luật Người lao động Nền tảng: tai nạn, CPF và quyền đại diện

Mục lục bài viết

Bảo vệ từ năm 2025

Luật Người lao động Nền tảng thực hiện khuyến nghị của hội đồng tư vấn. Từ ngày 1 tháng 1 năm 2025, ba bảo vệ chính là quyền lợi tai nạn lao động cùng phạm vi và mức độ với nhân viên thuộc WICA, tăng bảo đảm nhà ở và hưu trí qua CPF, và quyền đại diện. Đơn vị vận hành khấu trừ phần CPF của người lao động khi thu nhập phát sinh và nộp hằng tháng; tỷ lệ được tăng dần để tương đương nhân viên và chủ sử dụng lao động. Người sinh từ ngày 1 tháng 1 năm 1995 bắt buộc tăng khoản đóng; người lớn tuổi hơn có thể chọn tham gia.

Hiệp hội và tài liệu nhiều ngôn ngữ

Cả người lao động lẫn đơn vị vận hành đều có thể lập hiệp hội công việc nền tảng. Hiệp hội người lao động đã đăng ký và được đơn vị vận hành công nhận có thể thương lượng, đại diện thành viên trong tranh chấp; đơn vị vận hành cũng có thể được đại diện tập thể qua hiệp hội. Đồ họa chính thức bằng tiếng Anh, tiếng Trung, tiếng Mã Lai và tiếng Tamil giải thích những thay đổi này.

Tài liệu và nguồn tham khảo chính thức

Bản gốc chính thức

Luật Người lao động Nền tảng: phạm vi áp dụng ↗

Xem các chủ đề thực hành việc làm →